一、為推動本會性別平等業務，營造無性別歧視之環境，特設置性別平等
    專案小組（以下簡稱本小組）。


二、本小組之任務如下：
（一）性別平等業務之提供諮詢及指導規劃事項。
（二）性別平等觀念宣導及推動事宜。
（三）落實現職人員之推動性別主流化相關事項。
（四）其他性別平等促進事宜。


三、本小組成員：
（一）置委員七至十五人，其中一人為召集人，由主任委員指定副主任委
      員兼任；其餘委員，由主任委員就本會及所屬機關人員、社會公正
      人士及性別平等專家學者派（聘）任之；其任一性別委員比例達三
      分之一以上，外聘委員應有三至五人。
（二）置執行秘書一人，由本會人事室主任兼任，承召集人之命，處理本
      小組幕僚業務。


四、委員會議：
    本小組原則每四個月召開會議一次，必要時得召開臨時會，由召集人
    召集並擔任主席，召集人因故不能召集及主持會議時，得指定委員一
    人代理之。
    本小組之決議應有二分之一以上委員出席，出席委員過半數之同意行
    之，出席委員可否意見同數時，由主席決定。


五、委員任期及酬勞：
    本小組委員任期二年，委員任期屆滿得續派（聘）任之。任期內出缺
    時，得補行遴派（聘），繼任委員任期至原任期屆滿之日止。
    本小組委員均為無給職，非本會委員出席會議時得依規定支領出席費
    。


六、經費：
    本小組所需經費，由本會相關預算項下支應。


七、其他：
    本小組開會時，得視議題需要邀請本會相關單位主管或會外學者、專
    家列席。